コンテンツ ディレクター/エディター _Contents Director / Editor

Japan, Tokyo Digital / Web / E-commerce / CRM Full-Time

■事業部（Conde Nast Commercial Creative）について
2014年に誕生したコンデナスト・ジャパンのクリエイティブエージェンシー「コンデナスト コマーシャル クリエイティブ」。
『VOGUE』『GQ』『WIRED』といった自社メディアでの広告ビジネスをはじめ、SNSまわりの知見やConde Nast Internationalの保有するグローバルレベルでの知見・経験を元にクライアントのクリエイティブ制作やブランディングをサポートしております。
コンデナスト コマーシャル クリエイティブ（略称：CNCC）は、ファッション、ラグジュアリーのみならず、多種多様な企業様のオウンドサイト/SNS制作・運用を中心に、昨今ではイベントの企画・制作なども含むオンオフ問わず総合プロモーションの企画･実施を手掛け、多岐に亘る事例を構築しています。
■ミッション
CNCC (Conde Nast Commercial Creative) の主力ソリューションであるコンテンツマーケティングにおいて、ウェブサイトを中心としたオウンドメディア(SNS含む)のコンテンツディレクション、エディター業務を担っていただきます。
■レポートライン：CNCC ディレクター
■ケーススタディについてはCNCCのウェブサイトをご覧ください：https://condenast.jp/cncc/

Established in 2014, Conde Nast Japan's creative agency, "Conde Nast Commercial Creative," engages in advertising business through our own media such as 'VOGUE,' 'GQ,' 'WIRED,' leveraging expertise in the realm of social media and the global insights and experiences held by Conde Nast International. We support clients in creative production and branding based on these perspectives.

Conde Nast Commercial Creative (CNCC) focuses on a wide range of enterprises, not only in the realms of fashion and luxury but also in the creation and operation of owned websites/SNS for various companies. Recently, we have expanded our services to include comprehensive promotion planning and implementation, covering both online and offline aspects, including event planning and production, contributing to the development of diverse case studies.

Mission of the position:
In the core solution of CNCC, which is content marketing, you will be responsible for content direction and editorial tasks for clients' owned media, including website, SNS and other comprehensive digital platforms.

Reporting Line: CNCC Director

Website: https://condenast.jp/cncc/](https://condenast.jp/cncc/

■必須スキル
・記事ライティング/コピー制作経験（ジャンルは不問）
・クライアントとのコミュニケーションおよび折衝経験、受託制作経験
・デジタルプロモーションについての基礎知識（SNS広告、SEOなど）
・撮影ディレクション経験
・コンテンツ企画・制作・運用経験
・ファッションや類似する業界経験

■歓迎されるスキル
・映像コンテンツ制作実績
・コマース向けコンテンツ制作実績
・リサーチ力
・案件やクライアントに最適な外部スタッフをアサインできる
・Web制作、プリントメディアの印刷、レイアウトに関する基本的な知識
・スケジュール管理能力
・企画力（提案、運用ともに）
・英語力
・GenZ、ミレニアルターゲットに対する知見

Conde Nast Commercial Creative（CNCC）を代表する質の高いコンテンツの企画制作
・顧客のオウンドメディア、SNS、デジタルコンテンツ、イベントにおけるコンテンツ企画・プロデュース業務
・撮影やコンテンツ更新プログラムの管理
・コンテンツコストや制作スケジュールの管理
・撮影や記事内容に対するディレクション
・クライアントのSNSのコンテンツ制作・管理
・デジタル広告 / SNS ADのクリエイティブ制作
・最適な外部スタッフ（ベンダーや編集者・ライター、フォトグラファーなど）のアサイン

※CNCCの取扱案件はVOGUE,GQ,WIREDのメディアからクライアント様からの受託案件まで含みますが、
こちらのポジションはクライアントの受託案件がメインとなります。
また、ファッションに限らず幅広い業種・ジャンルの案件を取り扱います。

Planning and production of high-quality content representing Conde Nast Commercial Creative (CNCC):
- Content planning and production for clients' owned media, social media, digital content, and events
- Management of photo shoots and content update programs
- Management of content costs and production schedules
- Direction for photo shoots and article content
- Production and management of content for clients' social media
- Creative production of digital advertising/SNS ads
- Assignment of appropriate external staff (vendors, editors/writers, photographers, etc.)

*CNCC handles projects ranging from media projects from VOGUE, GQ, WIRED to client projects. However, this position will mainly focus on client projects. Additionally, we handle projects across various industries and genres, not limited to fashion.*

不問

※応募の際は、日本語の履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ(ご用意がある場合)のご提出をお願いいたします。

各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
【福利厚生】退職金制度（401k）、ベビーシッター費用補助制度、社内クラブ活動費用補助制度、家賃補助制度（年収制限あり）
【手当】定期券、在宅勤務手当支給
【その他】年間有給休暇20日、特別休暇、駅からのアクセス良好(徒歩10分以内)、ハイブリッド勤務

Full range of social insurance coverage (employment insurance, worker's accident compensation insurance, health insurance, welfare pension insurance)
[Employee Benefits] Retirement savings system (401k), babysitting cost assistance program, housing subsidy program (with limit)
[Allowances] Commuter pass subsidy, telecommuting allowance
[Others] 20 days of annual paid leave, special leave, convenient access from the station (within 10 minutes on foot), hybrid work

9:30-18:00をベースとしたフレックスタイム制（コアタイム：11:00-15:30）

Flextime system based on a 9:30-18:00, with core hours of 11:00-15:30.

各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
【福利厚生】退職金制度（401k）、ベビーシッター費用補助制度、社内クラブ活動費用補助制度、家賃補助制度（年収制限あり）
【手当】定期券、在宅勤務手当支給
【その他】年間有給休暇20日、特別休暇、駅からのアクセス良好(徒歩10分以内)、ハイブリッド勤務

Full range of social insurance coverage (employment insurance, worker's accident compensation insurance, health insurance, welfare pension insurance)
[Employee Benefits] Retirement savings system (401k), babysitting cost assistance program, housing subsidy program (with limit)
[Allowances] Commuter pass subsidy, telecommuting allowance
[Others] 20 days of annual paid leave, special leave, convenient access from the station (within 10 minutes on foot), hybrid work

完全週休2日（土日）、祝祭日、年末年始、年間有給休暇20日、慶弔休暇、傷病休暇、他
2 days off per week (Saturdays and Sundays), public holidays, year-end and New Year holidays, 20 days paid annual leave, congratulation or condolence leave, Sick leave, etc.

Country / Region

Japan

Prefecture (State)

Tokyo

Location (Address)

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷２丁目１１−８ 大菅ビルディング