Supports the Aquatics Manager in supervising lifeguards, ensuring proper training, scheduling, and certification while maintaining pool safety and enforcing all safety regulations.
アクアティクスマネージャーのサポートとして、ライフガードの教育・シフト管理・資格管理を行い、プールの安全確保と安全規則の遵守を徹底します。
• Minimum two years of paid lifeguard or supervisory experience
• Valid Lifeguard, First Aid, AED, and CPR certifications
• Ability to pass a swim test and work flexible hours, including weekends and holidays
• Strong swimming and lifesaving skills
• Effective communication and teamwork
• Alert, responsible, and safety-focused
• Basic proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• ライフガードまたは監督業務の実務経験が2年以上
• 有効なライフガード、応急手当、AED、CPRの各種資格を保有
• スイムテストに合格でき、週末・祝日を含む柔軟なシフト勤務が可能
• 高い泳力および救助スキルを有すること
• 円滑なコミュニケーション力とチームワーク力
• 注意力があり、責任感を持って安全管理に取り組める方
• Microsoft Office(Word、Excel、Outlook)の基本操作ができる方
- Oversees daily lifeguard operations, monitoring pool activities and responding to emergencies to ensure swimmer safety.
- Trains, schedules, and supports lifeguards, maintaining current certifications and conducting regular training.
- Enforces safety policies, ensures adequate staffing, and coordinates pool maintenance and equipment needs.
- Assists patrons, supports aquatic programs and events, and performs additional duties as assigned.
- プールの安全管理および監視、緊急時の救助・応急対応
- ライフガードの教育・指導、シフト作成、資格・研修管理
- 安全ルールの徹底、人員配置の管理、設備・備品の維持管理
- 利用者対応、アクアティックプログラムやイベント運営のサポート、その他関連業務
Above high school graduates.
高校卒業以上
Applicants hold valid working eligibility in Japan at the time of lodging their applications.
申請時に日本での就労資格を有していること。
5days/week (Including weekends/national holidays)
Actual 37.5hrs. / week between 5:30 am and 10:15 pm
週5日(土日祝含む)
5:30- 22:15の間で週37.5時間
Health insurance, pension, Employment insurance, industrial accident insurance
Staff Canteen at a subsidized price
Commuting allowance (with tax-free upper limit)
Uniform (when applicable)
Annual Health Check
Annual Employee Recognition Party
社会保険完備
社員用カフェテリア(金額補助あり)
通勤手当支給(非課税上限あり)
定期健康診断
社員慰労会(年1回)
制服貸与
Paid vacation in line with Japanese law
有給休暇(法令に基づく)