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＜リージャスについて＞
リージャス・グループは1989年にベルギーのブリュッセルで創設され、スイスに本社を置き、ロンドン証券取引所に上場しております。そのネットワークは世界120カ国以上、1,200都市、4,000拠点に及び、ユーザー数は800万人に上ります。
日本においては、日本リージャス株式会社が1998年、新宿パークタワーに最初の拠点を開設し事業を開始。「リージャス」ブランドとコンパクトな「オープンオフィス」ブランドを日本全国に展開してきました。2016年には、プロフェッショナルな人材や成長企業が新しい発想を生み出すためのビジネス スペース「SPACES」を立ち上げ、現在では全国で8拠点を展開しています。そして2022年には新高級ブランド「Signature」を六本木ヒルズにオープン。お客様は、より多くの選択肢から、最適なオフィス環境をお選びいただけるレンタルオフィスサービスを提供しています。（日本全国にあるセンターの運営は、グループ会社であるＩＷＧサービスジャパン株式会社が管理運営を受託しています。）
現在、全国200拠点にてそれぞれのブランドのレンタルオフィスを多くのお客様の仕事の拠点としてご活用いただいております。詳しくはhttps://www.regus-office.jp/ でご参加ください。

【リージャスLinkedin公式】
https://www.linkedin.com/company/regus-japan/

【リージャスインスタグラム】
https://www.instagram.com/regusjapan/

【リージャスTwitter】
https://twitter.com/RegusJapanKK

【SPACESインスタグラム】
https://www.instagram.com/spacesjapan/

＜リージャスについて＞
リージャス・グループは1989年にベルギーのブリュッセルで創設され、スイスに本社を置き、ロンドン証券取引所に上場しております。そのネットワークは世界120カ国以上、1,200都市、4,000拠点に及び、ユーザー数は800万人に上ります。
日本においては、日本リージャス株式会社が1998年、新宿パークタワーに最初の拠点を開設し事業を開始。「リージャス」ブランドとコンパクトな「オープンオフィス」ブランドを日本全国に展開してきました。2016年には、プロフェッショナルな人材や成長企業が新しい発想を生み出すためのビジネス スペース「SPACES」を立ち上げ、現在では全国で8拠点を展開しています。そして2022年には新高級ブランド「Signature」を六本木ヒルズにオープン。お客様は、より多くの選択肢から、最適なオフィス環境をお選びいただけるレンタルオフィスサービスを提供しています。（日本全国にあるセンターの運営は、グループ会社であるＩＷＧサービスジャパン株式会社が管理運営を受託しています。）
現在、全国200拠点にてそれぞれのブランドのレンタルオフィスを多くのお客様の仕事の拠点としてご活用いただいております。詳しくはhttps://www.regus-office.jp/ でご参加ください。

【リージャスLinkedin公式】
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We are looking for DIGITAL MARKETING INTERN, E- COMMERCE!

Able to work at least 2.5 days (20 hours) a week (combination of full and half days is fine.)

As an intern on E-Commerce Digital Marketing Team you will gain a hand on experience managing one or more digital marketing channels (Social Media / SEM / SEO/ Newsletter) alongside digital marketing professionals, while also providing support to the E-Commerce team with their day-to-day operations and projects.

KODO Travelは、日本の自然や文化を活かしたアドベンチャートラベル＆ラグジュアリーツアーを企画・提供する旅行会社です。
主に欧米やオーストラリアのBtoBクライアント（旅行代理店・企業）を対象に、訪日旅行のプランニングおよび運営を行っています。

従業員15名の会社で、地方自治体や観光協会のインバウンド推進事業も数多く受託。
日本のアドベンチャートラベル業界で30年以上の経験を持つマイクと、ニュージーランド政府観光局でマーケティングの実績を積んだシャノンが設立し、日本のアドベンチャートラベルを牽引するリーディングカンパニーとして実績を重ねています。

現在、当社では 旅行商品予約・手配担当者を募集しています！
旅行業界での経験を活かし、グローバルな環境で活躍しませんか？

仕事内容
・ ツアー予約手配・運営管理（宿泊・交通・アクティビティのコーディネート）
・ 旅行客の現地サポート
・ 旅行商品の企画・造成のアシスタント

この仕事の魅力
・ フルリモート勤務OK（月1回、小田原駅または東京駅周辺での対面ミーティングあり）
・ 国際色豊かでフラットなチーム環境 — 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力しながら働くことができます
・ 柔軟な働き方—成果を重視し、自分に合ったワークスタイルを実現可能

国際色豊かな旅行会社で、新たなキャリアを築きませんか？

ロロ・ピアーナは、一途に最高品質のものづくりやサービスにこだわり続けます。

そのポリシーのもと、さらなる品質向上を目指して今なお進化し続けています。

Made in Italyのレディ・トゥ・ウェア、アクセサリー、ギフトをトータルに展開することをその使命とし、 世界に広がる高級ショッピングエリアの直営店のネットワーク、loropiana.com、 そして厳選された専門店を通じ、本物を知るお客様に製品をお届けしています。

今回募集中のセールスアソシエイトのポジションは、お客様のご要望やコーディネートに合うご提案を通し、 最高品質の素材にこだわり、伝統を大切に普遍的な美しさと抜群の着心地を誇る、 そんなブランドの魅力をお伝えいただく大切な役割を担っていただきます。

マーケットやニーズに応じたアイディアと接客を屈指し、より多くの方に愛され続けるブランドづくりにご貢献いただけます。

Domo はクラウドネイティブなデータエクスペリエンスの革新企業です。当社のプラットフォームは、AI、データサイエンス、そして安全なデータ基盤によって支えられ、ユーザーフレンドリーなダッシュボードやアプリを通じてデータを実用的なインサイトへと変換します。Domo を活用することで、企業は直感的かつ俊敏なデータ体験を得て、ビジネスに大きなインパクトをもたらします。

Domo のテクニカルサポートチームは、Domo プラットフォームの利用やサポートに関する顧客からの問い合わせに対する一次窓口を担っています。チームメンバーは、世界中の顧客だけでなく社内メンバーを技術的に支援する能力が高く評価されています。

Domoはクラウドネイティブのデータエクスペリエンスイノベーターです。AI、データサイエンス、安全なデータ基盤に支えられた当社のプラットフォームは、ユーザーフレンドリーなダッシュボードとアプリでデータを実用的なものにします。Domoによって企業は直感的かつ機敏にデータエクスペリエンスを入手し、ビジネスに飛躍的なインパクトをもたらします。

ビジネスコンサルタントは、Domo 導入企業に対して、顧客の事業課題や DX/BX構想の整理、業務定着・組織設計に至るまで一貫して支援する役割を担います。顧客の「ありたい姿」やビジネス課題を明らかにし、変革のビジョンを描いたうえで、multi-functional チーム（テクニカルコンサルタントや営業等）と連携し、業務現場への Domo 定着・横展開をリードしていきます。

Domoはデータを活用することで、全社員がその効果を最大限活用できるよう支援しています。堅牢なデータ基盤に支えられた当社のプラットフォームは使いやすく、AIを駆使したデータエクスペリエンスにより、あらゆるユーザーがデータに基づいて行動できるようリアルタイムで情報を提供し、データへの好奇心を高める文化を促進しています。DomoのAI及びデータ製品プラットフォームは、AIとデータを革新的な用途に活用し、目に見える効果をもたらします。Domo を使用することにより誰もがAI によって強化されたデータ製品を準備、分析、視覚化、自動化、構築できるようになります。

Domo Japanのアカウントエグゼクティブは、当社の成長と市場拡大を牽引する重要な役割を担っています。本ポジションは、営業経験を活かし、日本国内の大手企業（年商1,000億円以上）または中小企業（年商1,000億円未満）に対して、より的確な意思決定を支援することで、お客様のビジネスの成長に貢献することにやりがいを感じるプロフェッショナルに最適な機会です。

KODOは、日本の自然や文化を活かしたアドベンチャートラベル＆ラグジュアリーツアーを企画・提供する旅行会社です。
主に欧米やオーストラリアのBtoBクライアント（旅行代理店・企業）を対象に、訪日旅行のプランニングおよび運営を行っています。

事業拡大に伴い、経理・記帳業務をサポートしていただける業務委託スタッフを募集しています。
月次の記帳業務を中心に、支払申請や経費精算の確認など、バックオフィス業務を支えていただくポジションです。
顧問税理士の先生と連携しながら、正確かつ丁寧に業務を進めていただきます。

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。

Astemo Cypremosは、グローバル自動車メーカーのSDV（Software Defined Vehicle）対応や次世代モビリティの進化を支えるために、2024年11月に設立されたスタートアップです。クラウドベースのデジタル開発環境（例：デジタルツイン）を提供する急成長中のテクノロジーカンパニーとして、さまざまな開発プロジェクトが並行して進行しています。

事業のスケーラビリティを支える「ソリューション＆サービス部（Solution & Service Dept）」のチームやサービスが利用するインフラを整備するだけでなく、成長の糧となるようにリードできるインフラエンジニアを募集します。新しい挑戦や変化を楽しみ、インフラ技術に高い親和性を持つ方を歓迎します。

AIデータセンターにおけるインフラエンジニアは、生成AIや大規模言語モデル（LLM）などの高度なAI処理を支える基盤の設計・構築・運用を担います。高性能GPUサーバー、冷却・電力設備、ネットワーク、セキュリティ、クラウド連携など、AI特化型インフラの最適化が求められます。

We, Astemo Cypremos, Ltd., are a startup established in November 2024 to support global automakers' SDV (Software Defined Vehicle) initiatives and the evolution of next-generation mobility. As a rapidly growing technology company providing cloud-based digital development environments (e.g., digital twins), we have multiple development projects running concurrently.

We are seeking an Infrastructure Enginee...

EIFJ（東京唯一の英語・フランス語・日本語によるインターナショナルスクール／École Internationale Franco-Japonaise ― www.eifj.org
―）では、2026–2027年度 幼稚園・小学校 日本語スペシャリスト（IB）教員を募集しています。勤務開始時期は2026年9月を予定しています。

EIFJ, Tokyo’s only English-French-Japanese International School (École Internationale Franco-Japonaise --- www.eifj.org ---), is seeking a KINDERGARTEN / ELEMENTARY JAPANESE LANGUAGE SPECIALIST IB TEACHER 2026 - 2027, with a preferred start date in September 2026.

EIFJは、既存の教育環境を補完し、日本国内の家庭のニーズに応えることを目的に、2019年に保護者によって設立されました。現在では保育園・幼稚園から中学校までの課程を有し、定員150名の規模で、多様なバックグラウンドを持つ子どもたちが在籍しています。当校はフランス国民教育省の認可取得を目指しており、すでに東京都から「認可外保育施設指導監督基準適合証明書」の交付を受け、各種公的補助制度の対象となっています。また、当校はフランスの国際教育ネットワーク「ミッション・ライック・フランセーズ（MLF）」に加盟しており、MLFはフランス国民教育省、AEFE（在外フランス教育庁）、および欧州・外務省との枠組み協定のもと、世界32か国に108の教育機関を展開しています。

EIFJは、認定を受けたフランスのインターナショナルスクールで導入されている実績ある教育モデルを基に、フランス文科省のカリキュラムを実施しており、国際バカロレア（IB）初等教育プログラム（PYP）の認定候補校です。この認定申請の一環として、また東...

EIFJ, Tokyo’s only English-French-Japanese International School (École Internationale Franco-Japonaise --- www.eifj.org ---), is seeking a Kindergarten / Elementary English IB Homeroom Teacher to preferably start between April 2026 and September 2026.

Founded in 2019 by parents to meet the needs of families in Japan as a complement to the existing educational offer, EIFJ, with a capacity of 150 students, now serves a diverse community of students from kindergarten through middle school, including an international nursery. Aspiring to obtain accreditation from the French Ministry of National Education, our institution has been issued a Certificate of Compliance from the Tokyo Metropolitan Government, enabling access to Government subsidies, and is also part of the global network of French international schools managed by the Mission Laïque Française, which includes 108 institutions ...

【このお仕事の魅力】

大学が掲げる
「経営に関する知識・知見および外国語を用いたコミュニケーション能力を有し、企業や団体で活躍できる人材の育成」
という教育目標のもと、学生の成長に直接関わることができるお仕事です。

また、本ポジションは弊社との業務委託契約となり、弊社より大学へ派遣する形でご就業いただきます。
契約・就業に関する手続きは弊社がサポートいたしますので、安心してご勤務いただけます。

【カタリナマーケティングジャパンとは？】
カタリナマーケティングジャパンは、年間売上10兆円規模の購買データから抽出したインサイトをもとに、市況分析から戦略設計、マーケティング施策の展開、効果測定まで、一気通貫でご提供しています。

デジタルクーポン オペレーションスペシャリスト
■ポジションについて/POSITION SUMMARY
メーカー向けセールスにおけるデジタルマーケティング戦略の提案活動を支援し、デジタル広告施策のキャンペーンオペレーションを統括するポジションです。クライアントの与件や課題を把握したうえで、データの取得・分析・アウトプット作成を行い、加えて社内プロセスや各部署の役割、運用ルールを理解しながら、提案からデリバリーまでの全体マネジメントを担います。セールスと社内各部署の橋渡し役として、円滑な進行を実現することが求められます。また、進化し続けるデジタル広告サービスに対応するため、オペレーションフローの構築・改善を目的としたプロジェクトにも参画します。

■魅力/ATTRACTION
・ 身近な消費財メーカー・ブランドのプロモーションに関わることができる
・ 専門的な知識・スキルが求められる広告業界の中で、興味があれば未経験でも働ける
・ オペレーション部門でありながらセールスチームとの距離が近いので、売上を自分事化しやすく、達成感が得やすい
・ 複数部署と連携しながら、多様なエキスパートと協働し、幅広い知見を得られる
・ 業務改善・業務効率化など、自身で提案・実行できる環境である

■部内構成/OUR TEAM
正社員6名、派遣社員3名
正社員男女比 男性：女性=1：2
正社員平均年齢　32歳

貴方のご経験をカタリナマーケティングジャパン（Catalina Marketing Japan）でぜひ活かしてください！
ご応募をお待ちしております。

The AS Manager is responsible for ensuring the smooth operation of the office and creating an efficient, safe, and well-organized work environment. This role encompasses facility management, general administrative tasks, document control, safety and security oversight, business continuity planning, and vendor management.

This position is responsible for full cycle of Member’s new entry, change of types of the memberships, and resignations. Membership Office is the team that makes first and last impression of Tokyo American Club as whole, therefore high sense of hospitality and accuracy and attention to details for are required

Christian Dior is exciting to announce the recruitment of mentees for 2026-2027 Women@Dior, international mentoring program!

Women@Dior is a unique international mentoring program which was created in 2017. Since then, over 1800 young women from over 58 different countries participated in this event. The participants are selected from business, engineering, art and fashion schools, around the world. Through the educational program, they are trained by inspiring leaders & stakeholders on the thematic of gender equality & women’s leadership for a sustainable future guided by their Dior Mentors as they take their first steps in their careers and whilst they build their professional experience.
In 2020, Women@Dior became a partner of UNESCO’s Global Education Coalition.

We are looking for some students for Women@Dior 2026-2027 mentees starting from April 2026 f...

• Develop strategic marketing direction based on consumer insights both in marketing, connection for consumers, and PR/communication plans for each respective brands. (both qualitative and quantitative)
• Develop and maximize brand BTL strategy and activate the business volume goals in alignment with the growth plans inclusive PMT (5 years plan)
• Develop and maximize brand ATL strategy managing media (incl. digital) / PR / events / influencers and networking in alignment with brands ambitions and brand key messages.
• Create strong synergy between ATL and BTL to maximize the impact.
• Be the face of the brand(s) vis-à-vis Maison(s)/HQ office/regional office. Manage its coordination between department/functions and key stakeholders such as sales to promote better ways of working and bring value to MHD’s business, brand portfolio and people.

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。

フィデル・テクノロジーズ株式会社（2001年設立）は、東京に拠点を置き、テクノロジー、ローカライゼーション、バイリンガル人材のサービスとソリューションを、日本の企業様に提供しているラングテック（＝言語＋テクノロジー）コンサルティング会社です。
グローバルな職場環境でお仕事を働きたい方、新しい技術の習得やスキルアップに情熱をお持ちの方は、ぜひ私たちにご連絡ください！お待ちしております。