キャリアをもっと発展させたいと考えていますか？
日本の就職市場で成功するためのキャリアアドバイスやヒントをみつけましょう。

求職活動等を行う皆さまへ 当社では、採用活動の過程において生じ得る、求職者等に対するセクシュアルハラスメント等の防止に取り組んでいます。 求職者等の皆さまが安心して面談・選考に臨むことができるよう、以下のとおりルールを定めています。 ―― このルールにおけるセクシュアルハラスメント等には、パワーハラスメントに類する行為、カスタマーハラスメントに類する行為、妊娠、出産等に関するハラスメント...

皆さんは、友人や職場の人との関係で、こんなふうに感じたことはありませんか？ 「なぜか関係がうまくいかない…」 「どうしてこの人には気持ちが伝わらないんだろう？」 「なぜこの人はこんな言動を繰り返すんだろう？」 その違和感の正体は、もしかすると「サイコパス的な特性」にあるのかもしれません。 「サイコパス」と聞くと、多くの人は映画やニュースに登場する連続殺人犯を思い浮かべるかもしれません。 ...

日本のITキャリアイベントを再定義する｜テックプロフェッショナルと企業をつなぐ新しい採用の形 日本の技術革新を牽引する技術者と企業をつなぐ 長年にわたり、日本では、対面型のキャリアイベントは常に同じような形式で行われてきました。混雑したブース、山積みの履歴書、そして慌ただしく交わされる会話──しかし、こうしたイベントは本当に意味のあるつながりを生み出せているのでしょうか？確かに企業にと...